Sectororganisaties Constructiv, Educam, Volta en Woodwize gaan met u na hoe uw bedrijf ervoor staat. Is uw bedrijf klaar voor de uitdagingen van morgen? (ouder wordende werknemers, mobiliteitsuitdagingen, nieuwe communicatienoden,...)

Onze experten geven advies en werken samen met u aan een plan van aanpak op maat van uw noden en ambities. Samen met hen maakt u van uw werknemers dé kracht van het bedrijf.

Hoe verloopt leren op de werkvloer? Wisselt uw personeel vaker dan u lief is? Hoe staat het met nieuwe technologieën? Met de competentiechecks haalt u meer uit uw bedrijf.


Hoe gaan we te werk?

  1. Via een vragenlijst en gesprek verzamelen we informatie over uw personeelsbeleid. Daarna bespreken we de resultaten en bepalen we aan de hand van uw ambities uw prioriteiten en begeleiding op maat.

  2. We nemen de huidige processen door en stellen bij waar nodig. Nieuwe processen en ideeën worden vervat in een plan van aanpak. Bijvoorbeeld: Competentie ontwikkeling, rekrutering en onboarding, leren op de werkvloer.

  3. Het werkbaar en inzetbaar plan dat je samen met onze experten hebt opgezet gaat u nu uitrollen en de krachten van uw medewerkers verder ontplooien en benutten. Constructiv blijft u bijstaan!

Ga naar www.decomptentiecheck.be voor meer info.

Hebt u nog vragen? Neem contact op met uw regionale Constructiv adviseur